青岛联信商务咨询有限公司合肥分公司 2026 年招聘简章

一、企业简介青岛联信商务咨询有限公司 1997 年成立，是国内专业的金融风控、信用管理、金融外包服务企业，深耕行业近 30 年，全国设有 50 余家分公司及运营中心，在职员工 7000 余人。合肥分公司 2007 年正式入驻，位于合肥市庐阳区北一环商圈，现有员工百余人，主要合作机构包括多家国有 / 股份制银行、蚂蚁集团、京东等大型平台，专注于信用卡、消费金融逾期账款合规处理、客户信用管理等业务，办公地点为甲级写字楼，工作环境舒适，团队架构成熟稳定。

公司地址：合肥市庐阳区濉溪路 278 号财富广场 C 座 702-708 室（另有金鼎国际广场办公点）

二、通用招聘要求

年龄 20 周岁及以上，大专及以上学历，专业不限，金融学、法学、工商管理、经济贸易等相关专业优先，应届生、实习生、转行人员均可应聘；

普通话流利标准，具备基础文字录入能力，沟通、谈判与逻辑思维能力良好，能承受岗位正常工作压力；

品行端正，无违法犯罪记录、无个人不良征信记录，遵守行业合规要求，保密意识强；

接受办公室坐班制，无需外出跑业务，服从团队排班与管理，认同公司企业文化。

三、在招岗位详情

（一）信用管理专员 / 银行逾期客服（核心岗位，多岗扩招）

薪资待遇

薪资结构：无责任底薪 2000 元 + 全勤奖 + 考勤工资 + 绩效 + 高额提成，综合月薪 7000 元以上，优秀员工可达 10000-12000 元，上不封顶；

新人保障：设置 2 个月试用期，试用期满月综合薪资保底 4000 元，低于 4000 元按 4000 元发放，高于则按实际核算。

岗位职责

按照银行及平台标准化流程，通过电话、短信、信函等合规方式，协助处理信用卡、消费金融逾期账款，引导客户按时还款，维护客户个人信用记录；

登记沟通记录，及时更新、完善客户信息档案，保证资料真实有效；

专业解答客户疑问，协调处理各类客诉，严格执行行业合规操作规范；

完成上级交办的其他日常工作任务。

岗位优势：纯室内坐班，无销售性质，不推销任何产品，入职提供一对一带薪培训，零基础可快速上手。

工作时间：周一至周五 09:00-18:00，午休 1 小时 45 分钟，正常行政班，周末双休（特殊业务按需轮值）。

（二）管理培训生（定向培养管理层，校招主推）

薪资：综合月薪 5000-8000 元，底薪 + 绩效 + 提成，享有新人保底政策。

岗位职责

轮岗学习信用管理、团队运营、客户对接、数据统计等全流程业务；

协助主管开展班组日常管理、员工对接、任务分配等工作；

深度对接合作银行及平台，跟进项目进度，优化服务流程。

任职要求：统招大专及以上学历，应届毕业生优先，有明确职业规划，上进心强，具备团队管理潜力，愿意长期发展。

发展方向：业务组长、团队主管、部门经理、区域负责人。

（三）风控 / 法务专员

薪资：综合月薪 8000-13000 元，薪资稳定，职级晋升同步涨薪。

岗位职责

协助处理逾期账款相关法务对接、合规核查工作，梳理风险案例；

监督一线岗位合规作业，排查业务风险，撰写风控报表；

对接外部法务机构，整理案件资料，完成内部风控培训工作。

任职要求：法学专业优先，了解金融行业法律法规，细心严谨，原则性强，有风控、法务相关经验者优先。

四、完善薪酬福利

基础保障：入职即缴纳五险一金，依法享受带薪年假、法定节假日休假，福利体系正规齐全；

日常福利：每日提供下午茶、月度团队聚餐、节日礼品、生日福利、入职周年礼品；定期组织观影、话剧、团建游戏等文体活动；

休闲福利：每年组织春季出游、省外长线旅游，丰富员工业余生活；

晋升调薪：晋升通道清晰（白带、黄带、绿带、蓝带、红带、黑带），每晋升一级薪资上涨 1000 元；全国统一年度评级考核，排名前 20% 可直接晋级；晋升不唯工龄，能力优先，最快入职半年即可晋升管理层；

其他补贴：全勤奖、加班费、月度团建经费，统一带薪岗前培训、技能提升培训。

五、报名方式与联系方式

联系电话：0551-65289997（人事咨询、预约面试）

工作地址：合肥市庐阳区濉溪路 278 号财富广场 C 座 702-708 室（北一环）水滴信用

面试须知

面试时间：工作日 9:00-17:00，可提前电话预约；

携带资料：本人身份证原件、学历证明复印件；

入职提示：入职统一安排带薪培训，无需自备设备，不收取任何押金、培训费。

简历投递：可直接致电邀约面试，也可前往 BOSS 直聘、智联招聘等平台搜索 “青岛联信商务咨询合肥分公司” 投递简历。